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1台ごとの販売インセンティブ有り! 年3回の長期休暇も! 完全反響営業の輸入車正規ディーラー 【店長職（プレイングマネージャー）】(Ｋ-126)の求人情報
1台ごとの販売インセンティブ有り! 年3回の長期休暇も! 完全反響営業の輸入車正規ディーラー 【店長職（プレイングマネージャー）】(Ｋ-126)
| 勤務地 | 静岡県、愛知県 ※車通勤ＯＫ！ ※転勤無し |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:30〜19:00 （所定労働時間 8時間／休憩90分） |
| 仕事内容 | ■車通勤OK！１台ごとにインセンティブ支給有りやりがいが感じられる輸入車ディーラー « 輸入車ブランドを扱うグループ企業 » 【 魅力 】 ★１台ごとに販売インセンティブを支給!! 通常、数台ごとにインセンティブがつくことが多いですが、１台からインセンティブを設定。 もちろん、各オプションにもインセンティブを設けています。 （※通常で月３〜１７万円ほど、中には20万円支給されている方も居ます。） ★ルノーは一般的な国産車とほぼ値段が変わらないため、 輸入車ビギナーの方に選ばれやすい強みがあります。 ( ※20代・1年目の新人でも、月平均3〜5台販売の実績をあげています。) ★扱える車種の縛りはなく、「ルノー」「アルピーヌ」以外のご提案も可能です。 （過去、リピーターのお客様へ「フェラーリ」を販売した実績も！） ★完全反響営業のため、外出は原則ありません。 ※飛び込み営業なども一切なし。 ★事務業務などはアシスタントスタッフがサポートするので、マネージャー業務に専念して頂ける環境です。 ★来店されるのは、目的意識をもったお客様がほぼ100％。 来店時から車種をご指名頂く事も多くあります。 【仕事内容】 ■店長職 輸入車の正規ディーラーで営業および店舗の売上管理やスタッフ教育などプレイングマネージャーとして業務をお願いします。 «具体的には・・・ » ・営業計画の立案 (顧客選定や販売方法などの戦略立て) ・業績管理 (売上、利益の管理) ・メンバー管理育成 (業績や勤怠管理、その他モチベーション管理等) ・営業活動 (「ルノー」「アルピーヌ」の新車・中古車の販売） 【取り扱いブランド】 ルノー／アルピーヌ／フィアット／アルファロメオ／アバルト／BMW／MINI 等 |
| 応募資格 | 【◎必須条件】 ・普通自動車第1種運転免許 【〇歓迎条件】 ・マネジメント経験者 ・自動車ディーラー経験者 |
| 年齢制限 | |
| 給与待遇 | 【月給】 35万円 〜 ＋ 販売インセンティブ （★1台からインセンティブあり） ※経験や年齢を考慮して決定！ ※業界未経験者は月給30万円～からのスタートとなります。 【想定年収】 450万円～650万円 【年収例】 600万円／入社4年目・49歳・マネージャー 【昇給】 年1回 （4月） 【賞与】 年2回 （7月・12月） |
| 休日休暇 | ・週休2日制（月曜日定休） ・月7日～8日休み ・年間休日105日 ・年次有給休暇 （10～20日） ・年末年始休暇 （７日） ・夏季休暇 （６日） ・ＧＷ休暇 （５日） ・慶弔休暇 |
| 各種保険・福利厚生 | ・社会保険完備 ・退職金制度 ・各種手当 （資格・役職・紹介・販売） ・交通費支給 ・車通勤OK ・保養施設 （浜名湖） ・社員慰安旅行 （年1回海外旅行あり。直近ではタイ、シンガポールに行きました！） ・社員割引制度 （車両購入・車検・カー用品） ・教育制度 (社内外研修、メーカー研修など) |
| 求人番号 | Ｋ-126 |
求人元企業情報
| 企業名称 | 非公開 |
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