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【新卒採用企画】※未経験歓迎 ソフトウェアの品質保証およびテストを専門とする日本の企業(A-292)の求人情報

【新卒採用企画】※未経験歓迎 ソフトウェアの品質保証およびテストを専門とする日本の企業(A-292)

勤務地東京
勤務時間9:00~18:15(休憩12:00~13:00、15:00~15:15/実働8時間) ※所定時間外労働:有(月平均15.2時間程度 ※2019年8月期実績)
仕事内容新卒採用の拡大に向けた採用業務の企画・運用を中心にお任せします。

主な担当業務は決めておりますが、採用をメインにしながら育成定着の役割をもつメンバーや、教育研修がメインでも採用イベント・面接へ協力するメンバーなどもおり、チーム一丸で新卒入社者を採用し、育てるようにしております。

<具体的な仕事内容>
・新規学卒者の採用における企画業務
-新規採用手法の開発/推進
-対象学生のスカウトメール送付
-面談実施による魅力づけ
-社内外折衝
-全国の開催イベントの参加や会社説明会の運営、プレゼンテーション
-資料やシステムなど必要ツールの整備
-学生対応に関わるオペレーション業務

・新規学卒者の育成における企画運営業務
-コンセプト設計
  要件定義の設定、目標の設定
-研修運営に関わるオペレーション業務
-社内外折衝
-面談や進捗フォロー
-資料などのアウトプット

※実際の業務は相談のうえ、分担していく予定です
応募資格≪必須≫
※以下いずれかの経験をおもちあれば未経験可
・IT業界/コンサルティング業界での社会人経験
(テスターやプログラマー経験のみ不可)

・マーケティングや企画業務の経験

・BtoBの事業会社での採用経験(新卒以外でも可)

※以下は未経験者も経験者も必須
・高いコミュニケーション能力
・論理的思考力
・Excel、PowerPoint 中級以上


≪歓迎≫
・BtoBでの営業経験
年齢制限
給与待遇年収:450万円~590万円

※経験・業績・貢献度に応じて、相談のうえ、決定いたします

※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性がございます
休日休暇※年間休日120日以上※
・完全週休2日(土・日)
・祝祭日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(10日~20日)
・慶弔休暇(結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など)
各種保険・福利厚生・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
・定年70歳(正社員および、契約社員・アルバイトの無期転換社員に限る)
・産前産後、育児、介護休業制度
・通勤手当
・選択制確定拠出年金制度
・スキルアップ応援(資格取得支援)制度
・社内公募制度
・提携保育園制度
・技術勉強会、社内交流会
・株式付与ESOP信託制度
・健康保険組合(東京都情報サービス産業健康保険組合)提携施設利用可能
・自転車通勤制度
・部活動
・各種社内イベント(運動会、忘年会、社員総会・アワード) など

受動喫煙防止対策:あり
対策詳細:屋内禁煙(屋内喫煙室あり)
※お客様先勤務の場合は案件先により喫煙ルールが異なります
求人番号A-292

求人元企業情報

企業名称非公開
企業概要ソフトウェアの「品質」を軸にしたコンサルティング、テスト、開発事業